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採用フロー
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2
書類選考
ご提出いただいた応募データをもとに選考を行います。これまでのご経験をぜひアピールしてください。
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3
一次面接
現場責任者または担当者による面接を行います。これまでの実績や今後の展望についてお話ししましょう。
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4
役員面接(最終面接)
役員による面接となります。お互いのビジョンや価値観を共有する場にしたいと考えています。(※1回のみ面接の場合もあり)
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5
内定
あなたの経験と裁量を活かせる新しいステージがここにあります。まずは気軽にご応募ください!
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自由なプロが、
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